Project Quality Engineer

Project Quality Engineer

Dit zijn je werkzaamheden als Project Quality Engineer:
Als Project Quality Engineer ben je samen met de Project Manager en de andere teamleden verantwoordelijk voor het plannen en nemen van kwaliteitsborgingsmaatregelen voor de projecten waarin je deelneemt.

De kwaliteitsborgingsmaatregelen hebben doorgaans betrekking op zowel de interne (project-)organisatie als subcontractors/ leveranciers, met als doel aantoonbaar te voldoen aan de specifieke kwaliteitseisen van met de klant overeengekomen contracten en (internationaal) geldende branche-gerelateerde normen en richtlijnen.

• Je initieert en neemt actief deel aan besprekingen over kwaliteitsthema’s; je ondersteunt je teamgenoten en toetst/audit subcontractors bij het interpreteren en toepassen van project business specifieke kwaliteitsrichtlijnen; je bewaakt/borgt een juiste toepassing van de te hanteren kwaliteitsmethoden en -gereedschappen (kwaliteitsplanning, QG, risicobeoordeling, 8D, CIP, etc.), dat actiepunten worden opgevolgd en je ondersteunt bij de FAT, bij het oplossen van afwijkingen (NCR’s) en bij het behandelen van klantenklachten.
• Je speelt een cruciale rol bij het opstellen, aanpassen, reviewen, samenstellen en opleveren van projectdocumentatie zoals PQP’s, ITP’s, diverse test- en engineeringsdocumenten en overeengekomen databoeken.
• Je bent de spin in het web in de communicatie met classificerings- / certificeringsinstanties zoals LR, DNV, GL, ABS, BV, TÜV, etc. om de juiste classificering / certificering te verkrijgen.
• Je managet – in nauwe samenwerking met de Project Manager – allerlei projectrisico’s die een bedreiging (kunnen) vormen voor de kwaliteit van de op te leveren producten en documentatie.

Over Van Halteren Technologies

Bij Van Halteren Technologies Boxtel geloven we dat er een uitdaging moet zitten in alles wat wij doen. Als toonaangevende technologieleverancier ontwerpen en produceren we een breed scala aan elektromechanische- en hydraulische producten die wij leveren aan industriële klanten en overheden over de hele wereld.

Wij maken voortdurende investeringen in nieuwe technologieën en productinnovatie in een wereld die nooit stilstaat. Het is daarmee een deel van onze missie om zaken te doen op een milieubewuste en schone manier. Omdat wij een familiebedrijf zijn vinden wij het belangrijk dat wij elkaar niet uit het oog verliezen, zowel privé als zakelijk. We werken nauw samen met onze medewerkers aan ontwikkelingen van de meest indrukwekkende producten, dit betekent dat wij binnen de organisatie veel kennis en ervaring in huis hebben.

Dit breng jij mee

• Een afgeronde HBO/WO opleiding in de richting van (bedrijfs)techniek bij voorkeur Mechatronica.
• Affiniteit met project- en kwaliteitsmanagementsystemen en -processen en met kwaliteitsprincipes, -methoden en -tools zoals 8D en FMEA
• Het vermogen en de nodige persoonlijke kenmerken en sociale vaardigheden om goed te kunnen functioneren in multifunctionele teams met soms tegengestelde onderlinge belangen.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Wat wij je bieden

• Een mooi salaris, wat kan oplopen tot maximaal €5760,- per maand, afhankelijk van je ervaring;
• 8% vakantiegeld en een jaarlijkse bonusregeling;
• 27 vakantiedagen en 13 ADV dagen;
• Goede pensioenregeling;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, doorgroei- en opleidingsmogelijkheden;
• Korting op je sportschool, een fietsplan en een actieve personeelsvereniging;
• Een ligging vlakbij snelweg en een treinstation (2 min lopen);
• Prettige werksfeer met enthousiaste en professionele collega’s.

Past deze vacature bij jou?

Ben jij de Project Quality Engineer die wij zoeken? De QHSE Manager vertelt je graag nog meer over de vacature en de mogelijkheden die we kunnen bieden. Hij is per mail bereikbaar via wendell.rosalina@vanhalteren.com en mobiel via 06 53 82 95 31.

Wij  willen onze collega’s zelf graag in dienst nemen. Toegestuurde cv’s (in welke vorm dan ook) door bemiddelingsbureaus aan enige medewerker van Van Halteren zonder geldige schriftelijke zoekopdracht van HR, worden beschouwd als publieke informatie. Er zal aan genoemde partijen geen vergoeding zijn verschuldigd in geval een kandidaat wordt aangenomen van wie ongevraagd het cv en/of andere gegevens zijn toegestuurd.